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工作職責：

1、結合機構業績目標、競賽方案及理財經理晉升等指標，對日常業績進行動態追蹤。追蹤可采取短信、電話、報表、會議等各種形式；

2、 定期抽查督導機構的活動量管理、考核管理、會議管理、內外部激勵等工作實施情況，并形成書面材料進行備案對督導機構宣導監管機構和分公司各項法規、管理制度、實施辦法、方案等，并追蹤其落實情況，并形成書面材料進行備案。

3、推動總公司各項專業化項目運作及分公司各項目統籌，事后對營銷企劃方案進行效果反饋與評估。

4、對機構業績進行分析，進行問題診斷與治療。

5、定期/不定期開展機構調研，了解機構當地實際情況，形成調研報告，對機構銀保業務經營提供建議和意見。

6、對督導機構進行半月信息簡析、月/季/年度業務分析，并對督導機構業務分析報告進行匯總研究。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，綜合條件**者可放寬至大專

2、三年以上銀保銷售經驗，具備保險督訓、培訓從業經驗者優先；

3、有較強的培訓能力；

4、具備較好的溝通能力、執行力、團隊協作精神及學習能力，工作責任感強。

5、熟練操作辦公室自動化系統。

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