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崗位職責：
1、負責公司人員招聘工作，包括招聘渠道維護及拓展、與用人部門溝通理解需求、篩選簡歷、面試、對合適人才進行背景調查、薪酬待遇溝通等：
2、負責建立企業人才儲備庫，跟蹤和收集同行人才動態，吸引 you xiu人才加盟公司：
3、負責公司月度、季度、年度招聘、培訓計劃和總結分析報告的編寫：
4、協助主管開發相應內部課程，對接內外部講師的溝通：
5、能夠有效組織并安排員工培訓工作及培訓評估工作，能夠自主開展培訓工作：
6、管理員工培訓檔案，建立內部及外部講師資料庫、教育庫、試題庫和案例庫等培訓資料：
7、完成上司交辦的工作。
任職資格：會開電車者優先考慮
教育背景 
 人力資源、管理或相關專業大專以上學歷。
培訓經驗
 受過現代人力資源管理技術、職業教育等方面的培訓。
經驗
 1年以上培訓部門實際工作經驗（優先考慮）；可接收應屆畢業生
技能技巧
 1、熟悉內部培訓及外部培訓組織作業流程；
 2、熟悉崗位培訓流程；
 3、熟悉使用辦公軟件和人事管理軟件。
態度
 1、工作積極、勤奮、主動；
 2、進取并具敬業精神，富有團隊合作精神。
工作時間：
上午8：00-下午6：00
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！