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業(yè)務(wù)要求：
1. 有良好的表達(dá)能力，邏輯思維能力
2. 有團(tuán)隊(duì)精神，具備良好心態(tài)
3. 有強(qiáng)烈銷(xiāo)售欲望和服務(wù)意識(shí)
4. 活潑開(kāi)朗，積極主動(dòng)勤奮向上
5. 有銷(xiāo)售客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
6. 歡迎有自信有沖勁有上進(jìn)心的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘
職責(zé)：
1， 針對(duì)公司分配的客戶(hù)資源，及時(shí)跟進(jìn)客戶(hù)材料使用情況，對(duì)客戶(hù)在使用過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，配合技術(shù)員為客戶(hù)解決問(wèn)題，對(duì)客戶(hù)進(jìn)貨周期進(jìn)行分析，及時(shí)提醒客戶(hù)補(bǔ)貨。
2， 按客戶(hù)約定時(shí)間回籠貨款
3， 掌握產(chǎn)品性能特點(diǎn)，更有針對(duì)性推薦產(chǎn)品給客戶(hù)
4， 鞏固老客戶(hù)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)
待遇：
工資=底薪+提成+員工津貼+社保+獎(jiǎng)金+旅游，收入5000-20000，公司提供午餐補(bǔ)貼，不提供住宿。
工作時(shí)間
每周工作6天，節(jié)假日照常放假，一年以上員工享受帶薪年假
公司福利
1， 一年一次免費(fèi)旅游
2， 定期舉行員工培訓(xùn)，提升員工職業(yè)技能
3， 完善晉升機(jī)制，讓員工的職業(yè)之路更寬廣
4， 年會(huì)對(duì)先進(jìn)個(gè)人給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)

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