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招投標(biāo)經(jīng)理(急聘) 5-7K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)本部門的全面工作,全權(quán)處理部門的一切事務(wù),主持部門工作,做好部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。 
    2、積極帶領(lǐng)部門員工執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,提高執(zhí)行力度,完成上級(jí)交辦的相關(guān)任務(wù)。 
    3、經(jīng)委托授權(quán)后對(duì)外代表本公司負(fù)責(zé)招標(biāo)代理事項(xiàng)與業(yè)主的洽談協(xié)調(diào)工作,但不影響正式代理項(xiàng)目的正常運(yùn)行。 
    4、定期適時(shí)組織部門員工培訓(xùn)學(xué)習(xí),解決員工工作中存在的問題,全方位的提升員工自身價(jià)值。 
    5、招標(biāo)代理過程中,對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通各專業(yè)、部門、造價(jià)部工作人員的標(biāo)底編制等技術(shù)支持工作。 
    6、權(quán)則分明—在招標(biāo)過程中根據(jù)項(xiàng)目的規(guī)模大小、復(fù)雜程度,成立招標(biāo)代理服務(wù)小組,包含人員配備、職責(zé)分工。 
    7、負(fù)責(zé)本部門項(xiàng)目總結(jié)分析報(bào)告工作,定期進(jìn)行項(xiàng)目分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題,提出改進(jìn)工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供分析報(bào)告或綜合分析資料。 
    8、負(fù)責(zé)有關(guān)招標(biāo)代理項(xiàng)目的商務(wù)談判、合同簽訂、方案策劃、備案工作、標(biāo)出起草、評(píng)標(biāo)分析、資料歸檔匯總等工作。 
    9、 審核、簽署涉及招標(biāo)代理項(xiàng)目對(duì)外發(fā)出的文件、報(bào)表或報(bào)告。 
    10、 隨時(shí)服從領(lǐng)導(dǎo)安排,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交予的各項(xiàng)任務(wù)。
    任職資格:
    1、年齡在;大專以上學(xué)歷;
    2、熟悉招標(biāo)代理的全過程(政府采購(gòu)、設(shè)備、工程類等)程序和政策法規(guī);
    3、相關(guān)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年,并擔(dān)任過部門經(jīng)理以上的職務(wù);
    4、具有履行招標(biāo)管理職責(zé)所需要的政策水平、理論水平和專業(yè)知識(shí),具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
    5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,工作踏實(shí),耐心細(xì)致,辦事效率高,能保質(zhì)保量的完成工作任務(wù);
    6、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力。

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