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執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續
崗位職責：
1.有人事招聘工作經驗；
2.大專或以上學歷，秘書，人力資源管理，行政管理專業；
3.具有**的書面，口頭表達能力，較強的親和力與服務意識，溝通領悟能力強，能撰寫各類文稿者;
4.協助行政主管完成辦公用品訂購、記錄、發放、盤點工作；
5.負責公司各種證件的辦理；
6.維護公司日常辦公秩序和辦公環境；
7.一年以上相關工作經驗；
8.有較強的責任心和團隊合作精神，思維敏捷；
9.做事認真仔細，有條理，有邏輯性；
10.熟練使用office辦公軟件；
11.具有良好的溝通和協調能力。
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