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崗位職責(zé)：
1. 與業(yè)務(wù)人員及客戶方項目負(fù)責(zé)人討論項目的階段目標(biāo)及總體目標(biāo)，技術(shù)目標(biāo)、管理目標(biāo)；
2. 作為項目組的領(lǐng)導(dǎo)人和決策人，負(fù)責(zé)制訂項目計劃，確立組員的分工職責(zé)；
3. 負(fù)責(zé)工程項目從工程施工準(zhǔn)備至驗收交工的整體施工管理工作，對項目檔案資料進(jìn)行管理；
4. 對潛在的項目風(fēng)險進(jìn)行預(yù)測和分級,并制定調(diào)整計劃和應(yīng)急策略；
5. 進(jìn)行項目成本控制，定期跟蹤成本及利潤狀態(tài)，并向公司匯報；
6. 項目完工后，負(fù)責(zé)組織竣工驗收工作。

任職要求：
有以下經(jīng)驗者優(yōu)先錄用：
1. 有網(wǎng)絡(luò)、安防、多媒體、大屏幕顯示系統(tǒng)等弱電工程施工經(jīng)驗；
2. 熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和服務(wù)器技術(shù)、 熟練解決PC和外設(shè)故障；
3. 熟練配置主流品牌路由器、交換機(jī)、防火墻、VPN，會安裝服務(wù)器、存儲者優(yōu)先考慮；
4.有一建、二建、安全員、造價員等證書者優(yōu)先考慮。

薪資待遇：
1.公司是由國有企業(yè)臨沂投發(fā)集團(tuán)與新三板企業(yè)思索股份公司合資組建而來；
2.占優(yōu)勢的薪酬體系，月度工資4000-10000，在臨沂地區(qū)內(nèi)薪資水平處于上游水平；
3.除月度工資外還可獲得：全勤獎+交通補貼+午餐補貼+季度獎金+年度獎金+節(jié)日福利；
4.轉(zhuǎn)正后，公司統(tǒng)一繳納五險一金。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！